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　　隨之新稅收環(huán)境的穩(wěn)步推進(jìn)，各種各樣監(jiān)察網(wǎng)也是越布越密，不存在誰(shuí)可以在稅務(wù)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)眼前有所欺瞞，如今的稅務(wù)和銀行信息內(nèi)容全面共享，各大數(shù)據(jù)平臺(tái)的監(jiān)督管理力度也是更加嚴(yán)，個(gè)人的收入和財(cái)產(chǎn)信息內(nèi)容也將逐步建立。此外，稅務(wù)機(jī)關(guān)有“兩個(gè)以上收入”模塊，在技術(shù)層面加強(qiáng)了兩個(gè)以上地方的個(gè)人薪資和薪金管理。換句話說(shuō)，假如用他人的身份信息來(lái)開(kāi)據(jù)相對(duì)應(yīng)薪資，那么模塊比較容易發(fā)出預(yù)警。一經(jīng)核查虛開(kāi)，稅務(wù)機(jī)關(guān)將全面稽查并處以罰款。

　　以下發(fā)放工資方法已違反規(guī)定，公司請(qǐng)自糾自查：

　　1、虛造薪資，假冒他人的身份信息，虛造相對(duì)應(yīng)的薪資來(lái)偷逃稅款

　　2、虛假發(fā)票扣減，公司將員工的薪資細(xì)分為基本工資、年終獎(jiǎng)、補(bǔ)貼，然后讓員工每月找發(fā)票沖抵

　　3、以現(xiàn)金方法發(fā)放工資

　　4、補(bǔ)貼不申報(bào)個(gè)稅

　　5、員工長(zhǎng)期零申報(bào)

　　6、混淆勞動(dòng)和薪資申報(bào)

　　告誡各位不要虛開(kāi)發(fā)票，以免得不償失。假如想要減輕稅負(fù)壓力，咱們可以走正常途徑來(lái)合法合理的減輕稅負(fù)。在稅務(wù)園區(qū)成立個(gè)體戶就是不錯(cuò)的選擇！

　　在園區(qū)成立個(gè)體戶，個(gè)稅核定0.6%-1.2%，目前開(kāi)普票增值稅、附加稅免征，開(kāi)專(zhuān)票增值稅3%，個(gè)體戶不需要繳納企業(yè)所得稅，只需繳納個(gè)人所得稅后即可完稅。可提現(xiàn)。不用實(shí)體辦公。且個(gè)體戶可以解決年終獎(jiǎng)金、股東分紅、提現(xiàn)、成本發(fā)票缺失等大部分問(wèn)題。可以看出，園區(qū)成立個(gè)體戶無(wú)論是開(kāi)據(jù)專(zhuān)票還是普票稅率都不高，個(gè)體戶能開(kāi)的品目還比較多：建筑材料、工程服務(wù)、再生資源、信息服務(wù)、推廣服務(wù)等等都是可以代開(kāi)的。但個(gè)體戶年?duì)I業(yè)額不超過(guò)500萬(wàn)，若金額大可成立多家！