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一家公司是不是合規(guī),我們可以從許多方面反映出來,比如說在市場上占有率,其實實際的利潤,有沒有收到行政懲罰,這會對公司后面不斷發(fā)展是很重要的,那么公司哪些地方需要做到合規(guī)呢?
第一、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的管理
合理合規(guī)的管理,關(guān)乎企業(yè)經(jīng)營的合法性,還有各項風(fēng)險的把控性,不僅可以幫助企業(yè)進行持續(xù)性的不斷發(fā)展,更能保障企業(yè)的合法權(quán)益。
第二、公司業(yè)務(wù)的管理
公司業(yè)務(wù)是不是規(guī)范,對公司的稅務(wù)都是有著直接影響的,如果公司業(yè)務(wù)運營的不規(guī)范,一部分業(yè)務(wù)可能會出現(xiàn)缺進項發(fā)票或是成本發(fā)票的情況,沒有足夠的成本抵扣利潤,那公司實際支出的成本和獲得發(fā)票的成本是不對應(yīng)的,會導(dǎo)致企業(yè)利潤虛高,稅負增加。
第三、合理運用稅收政策
如果公司想要保證業(yè)務(wù)的合規(guī)性,可以提前拆分公司的業(yè)務(wù),通過業(yè)務(wù)分流的方式梳理各項業(yè)務(wù),確保該項業(yè)務(wù)合規(guī)化。
拆分業(yè)務(wù)到園區(qū)新設(shè)立公司,可以是分公司和也可以是子公司,新公司進行正常的業(yè)務(wù)往來,獲取合理的業(yè)務(wù)票據(jù),同時在當(dāng)?shù)丶{稅,然后獲得當(dāng)?shù)氐亩愂辗龀终撸侠斫档推髽I(yè)的稅負壓力。
1、增值稅和所得稅可獲得地方最高70%-90%的稅收獎勵,根據(jù)具體的納稅額,地方留存的部分扶持公司。
2、公司單月納稅,次月就可以獲得地方的稅收扶持獎勵,增值稅地方保留50%,所得稅保留40%。